Home » Dasar Pendidikan Kesehatan Masyarakat


Categories

Dasar Pendidikan Kesehatan Masyarakat

Kompetensi Sarjana Kesehatan Masyarakat (SKM)
Tenaga Sarjana Kesehatan Masyarakat (SKM) baik strata satu maupun strata dua adalah salah satu tenaga di bidang kesehatan yang memiliki ilmu manajemen yang berkaitan dengan kesehatan masyarakat. Ditinjau dari
Organisasi dan Tatalaksana Puskesmas
Puskesmas adalah unit pelaksanaan teknis Dinas Kesehatan Kabupaten/ Kota yang bertanggung jawab menyelenggarakan pembangunan kesehatan di suatu wilayah. Visi yang dimiliki oleh Puskesmas adalah tercapainya kecamatan sehat menuju terwujudnya
Konsep Kesehatan Lingkungan
Kesehatan adalah keadaan sehat, baik secara fisik, mental, spritual maupun sosial yang memungkinkan setiap oranguntuk hidup produktif secara sosial dan ekonomis´(Pasal 1 butir 1 UU No. 36 Tahun 2009)³Kesehatan
Definisi Epidemiologi
Definisi Epidemiologi 1. Epidemiologi diartikan sebagai ‘ilmu tentang epidemi atau wabah’. Epidemiologi asal katanya adalah ‘epi’ yang artinya ‘pada’, ‘demos yang artinya ‘penduduk’ dan ‘logos’ yang artinya ‘ilmu’, sehingga
Pendekatan Dalam Pemberdayaan Masyarakat
Daya merupakan kemampuan melakukan sesuatu atau kemampuan bertindak, sedangkan berdaya berarti berkekuatan, bertenaga, berkemampuan memiliki akal, cara untuk mengatasi sesuatau. Pemberdayaan masyarakat dapat diartikan suatu usaha untuk memberikan kekuatan,
Konsep dan Ruang lingkup Pemberdayaan Masyarakat
1. Power dan Empowerment Konsep impowerment itu sendiri merupakan sebuah konsep yang masih terlalu umum dan kadang-kadang hannya menyentuh “cabang” atau “daun” namun tidak menyentuh “akar” permasalahan, baik yang
Prinsip-prinsip Organisasi
1. Prinsiple of Organisasi (Azas Tujuan Organisasi) Menurut azas ini organisasi harus jelas dan rasional, apakah bertujuan untuk memperoleh laba ( busenis organization ) ataukah untuk memberi pelayanan publik
Fungsi Manajemen Menurut Para Ahli
Para ahli manajemen, antara lain ; George Terry, L. Gullick, H. Fayol dan Koonzt O’Donnel mengemukakan tentang fungsi manajemen sebagai berikut : q Dari keempat ahli manajemen tersebut, ternyata
Kegiatan Manajemen Sumber Daya Manusia
Kegiatan-kegiatan manajemen sumber daya adalah untuk mencapai tujuan dan sasaran, dimana tindakan-tindakan yang diambil untuk memberikan dan mempertahankan seorang tenaga kerja yang memadai bagi organisasi. Namun tidak setiap departemen
Tujuan  Manajemen Sumber Daya Manusia
Tujuan utama dari Manajemen Sumber Daya Manuasia adalah untuk meningkatkan (memperbaiki) kontribusi produktif manusia ke organisasi. Tujuan tersebut dijadikan pedoman kajian dan praktek dalam pengelolaan sumber daya manusia, yang
Advertisement
Page 1 of 3:1 2 3 »